ФЕДЕРАЛЬНЫЕ КАЗЕННЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ РОССИИ
Информационно-справочный ресурс

Психологи ИК-6 УФСИН России по Республике Мордовия проводят работу по адаптации молодых сотрудников

 

Психологи психологической лаборатории исправительной колонии № 6 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Республике Мордовия проводят работу с сотрудниками, вновь принятыми на службу, по их адаптации в период испытательного срока.

Сотрудники пенитенциарной системы относятся к категории профессий, связанных с условием деятельности, приближенными к экстремальным. Профессиональная деятельность в системе исполнения наказаний  предъявляет достаточно серьезные требования не только к профессиональным знаниям и умениям, которые приобретаются в учебных заведениях и закрепляются в процессе реальной работы с осужденными, но и к личностным качествам сотрудников, осуществляющих сложную работу.

В связи с этим острой остается проблема адаптации молодых сотрудников в период испытательного  срока.

Как составная часть профессионального мастерства молодых сотрудников выступает психологическая подготовка.

В ИК-6 психологом учреждения проводится работа с молодыми сотрудниками в период испытательного срока. Основными задачами в процессе психологической подготовки молодых сотрудников являются: вооружение молодого специалиста психологическими знаниями, необходимыми для компетентной оценки и учета психологических аспектов оперативно-служебной деятельности; развитие профессионально-психологической ориентированности молодого сотрудника в служебной деятельности как одного из важнейших компонентов профессиональных способностей; развитие у молодого сотрудника профессионально-психологических качеств (профессиональной памяти, наблюдательности, мышления и т.д.); формирование умения учитывать психологические условия эффективности выполнения профессиональных действий; формирование умения психологически эффективно пользоваться речью, мимикой, жестами и осуществлять ролевое поведение в интересах решения оперативно-служебных задач; формирование умения пользоваться психологическими приемами в общении со спецконтингентом; формирование психологической устойчивости к трудностям, возникающим при решении оперативно-служебных задач; психологическая закалка профессиональных навыков и умений,     обеспечивающая наилучшее их проявление в экстремальных, психологически сложных условиях.

Стоит отметить, что быстрая и успешная адаптация молодых сотрудников в коллективе способствует личностному  и профессиональному росту, формированию и закреплению высокоэффективного кадрового состава, успешному формированию исправительных учреждений.

 

Источник: Пресс-служба УФСИН России по Республике Мордовия

06.03.2019