С целью повышения качества и эффективности наставнической деятельности в СИЗО-1 УФСИН России по Псковской области прошли учебно-методические сборы с сотрудниками, утвержденными в качестве наставников, а также сотрудниками, отвечающими за проведение индивидуально-воспитательной работы с личным составом учреждения.
В рамках сборов инспектором группы воспитательной и социальной работы с личным составом УФСИН России по Псковской области Антоном Евдокимовым была доведена информация о функционировании института наставничества в учреждениях уголовно-исполнительной системы региона, проведена работа по устранению недостатков, выявленных в ходе инспектирования комиссией ФСИН России.
Основные вопросы касались выработке единых требований к оформлению документов, связанных с наставничеством, а также обучения наставников формам и методам работы с подшефными, соблюдение сотрудниками Кодекса этики и служебного поведения. По результатам сборов оказана практическая помощь и даны методические рекомендации по улучшению организации данного направления деятельности.
Наставничество – законодательно закрепленная форма работы с молодыми сотрудниками УИС, позволяющая выстроить процесс их адаптации к условиям службы максимально эффективно. Значимость и престижность наставнической деятельности подтверждается утвержденной ведомственной наградой – нагрудным знаком «Почетный наставник».
Пресс-служба УФСИН России по Псковской области
26.07.2021